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한국기술교육대학교 능력개발교육원(원장 이진구)은 훈련 교·강사의 역량을 체계적으로 진단하고 맞춤형 교육 과정을 추천하는 「훈련 교·강사 역량 진단 및 과정 추천」 기능을 2025년 11월부터 도입했다. 최근 AI·디지털 기술의 급속한 발전에 대응하기 위한 조치로 능력개발교육원 관계자는 "훈련 교·강사의 전문성 향상이 직업 훈련의 질을 높이는 핵심"이라고 강조했다.

 

기능은 3단계로 이루어지며, 훈련 교‧강사는 ▲각 행동지표에 대해 중요도와 수행도를 1~5점으로 선택하면, ▲진단 결과로 대역량은 레이더 차트로 시각화되며, 세부역량은 기본·중급·숙련 3단계 수준으로 분석돼 강화가 필요한 영역을 명확히 제시한다. ▲교육과정 추천은 훈련 교·강사 보수교육(기초·기본·전문) 범위 내에서 진단 결과를 바탕으로 상위 5개 과정을 제안한다.

 

능력개발교육원은 기능의 참여율을 높이기 위해 5개 대역량(80문항) 모두 응답한 참여자에게 최초 1회에 한해 스타벅스 1만원권 기프티콘을 증정하는 이벤트를 2026년 1월까지 진행한다. (단, 3,000개 소진 시 조기종료)

 

끝으로 본 역량진단 기능을 통하여 훈련 교·강사의 부족한 역량에 대하여 자기개발을 촉진하고, AI·디지털 시대에 전문성 있는 교육을 제공할 것으로 기대된다.

 

 

역량진단 기능은 능력개발교육원 누리집 hrdi.koreatech.ac.kr 접속 → 로그인 → 「나의 강의실」 메뉴 내 「역량진단」에서 이용할 수 있다